Сколько минимально получает в час гражданин ЕС
16 сентября 2013
17:22
9495
В августе чешское правительство подняло минимальную почасовую оплату с 48,10 до 50,60 крон. Насколько велика эта сумма в других странах ЕС? Повысилась ли минимальная почасовая оплата труда в Европе после 2008 г.? Об этом мы расскажем вам в этой статье.
В Чехии минимальную оплату труда за час впервые после января 2007 г. повысили только в августе этого года. По сравнению с 2008 г. чешские работники стали зарабатывать по минимальным тарифам в час на 5,2% больше. Такие показатели поставили ЧР в один ряд со странами ЕС, где часовая минималка, определяемая на законодательном уровне, остается самой маленькой.
Кстати, далеко не во всех странах ЕС минимальная оплата труда за час регулируется законом. Так, в Германии, Австрии, Италии, на Кипре, в Дании, Швеции и Финляндии ничего подобного нет. В то же время в Австрии и Германии существуют устанавливаемые законом тарифы почасовой оплаты труда по некоторым специальностям. В Дании, Швеции и Финляндии часовая минималка определяется коллективными договорами, которые не дают ей опуститься ниже уровня, чем если бы ее навязывало правительство.
В Восточной Европе минимальная часовая оплата растет быстрее
С середины текущего года в странах ЕС минимальная оплата труда в час варьируется от 24,40 крон/час в Румынии до 281,40 крон/час в Люксембурге. Последний показатель в 11,5 раз больше первого. Разница в величине минимальной оплаты труда в час между отдельными государствами ЕС оказывается значительной. Это касается и средней заработной платы. Постепенно часовая минималка в восточноевропейских странах все-таки увеличивается.
Несмотря на то, что жители западноевропейских стран по-прежнему зарабатывают в час больше, чем в Восточной Европе, разница постепенно становится меньше. Больше всего в час платят в Люксембурге.
В прилагаемой к этой статье таблице можно видеть, какие минимальные зарплаты в час получают жители стран ЕС, где величина минимальной почасовой оплаты определяется законом. Данные приведены за 2008 и 2013 гг. Чтобы определить эквивалент в чешских кронах, был использован актуальный курс валют.
В 2013 г. больше всего в час могли получить жители Люксембурга (281,40 крон), Франции (245 крон), Бельгии (236,40 крон), Нидерландов (234,10 крон), Ирландии (224,70 крон) и Великобритании (185,40 крон).
Минимальная почасовая оплата в Чехии составляет с августа текущего года 50,60 крон. Ниже эта величина только в 7 государствах ЕС. Меньше, чем в ЧР, за час зарабатывают жители Румынии (24,50 крон), Болгарии (24,60 крон), Латвии (44 кроны), Литве (45,60 крон), Венгрии (49 крон) и Эстонии (49,40 крон).
Греция и экономический кризис
На рост минимальной почасовой оплаты существенное влияние оказывает экономический кризис, который, например, серьезно сказался на экономике Греции. В 2008 г. в Греции в час можно было заработать на 15% больше, чем сегодня. Эта страна стала единственной в Евросоюзе, где минималка в 2013 г. стала ниже, чем в 2008. Только в Ирландии она никак не изменилась и так и осталась на уровне 8,65 евро/час. Больше всего минимальная почасовая оплата с 2008 по 2013 гг. выросла в Словении, Болгарии, Польше, Венгрии и Румынии: на 40% и больше.
| Страна |
2013 (чешская крона) |
2013 (валюта страны) |
2008 (валюта страны) |
|||
| Люксембург | 281,4 | 10,83 | 9,08 | |||
| Франция | 245,0 | 9,43 | 8,44 | |||
| Бельгия | 236,4 | 9,10 | 7,94 | |||
| Нидерланды | 234,1 | 9,01 | 8,19 | |||
| Ирландия | 224,7 | 8,65 | 8,65 | |||
| Великобритания | 185,4 | 6,19 | 5,52 | |||
| Словения | 117,7 | 4,53 | 3,11 | |||
| Испания | 101,6 | 3,91 | 3,64 | |||
| Греция | 87,0 | 3,35 | 3,94 | |||
| Португалия | 75,9 | 2,92 | 2,57 | |||
| Польша | 57,1 | 9,25 | 6,51 | |||
| Хорватия | 56,3 | 16,27 | 14,11 | |||
| Чехия | 50,6 | 50,60 | 48,10 | |||
| Словакия | 50,4 | 1,94 | 1,55 | |||
| Эстония | 49,4 | 1,90 | 1,37 | |||
| Венгрия | 49,0 | 564,00 | 397,00 | |||
| Литва | 45,6 | 6,06 | 4,85 | |||
| Латвия | 44,0 | 1,19 | 0,96 | |||
| Болгария | 24,6 | 1,85 | 1,30 | |||
| Румыния | 24,4 | 4,15 | 2,96 |
Источник: WSI Deutschland (Wirtschafts- und Sozialwissenschftliches Institut) - Mindestlohndatenbank, Stand Juli 2013
Комментарии:
Пока никто не комментировал, будьте первым
Добавить комментарий
ЧИТАЙТЕ ПО ТЕМЕ :
Работник имеет право на отпуск без оплаты, если ему необходимо устранить последствия наводнения на своем участке. Работодатель также может разрешить ему отработать в другое время. Об этом заявил...
Все больше работодателей требуют подтверждения добропорядочности путем предоставления выписки об отсутствии судимости. Однако это не означает, что они имеют на это право. В каких случаях такое...
Энергетическая компания ČEZ планирует в течение 10 лет нанять 4 000 специалистов с техническим образованием, главным образом благодаря инвестициям в атомную энергетику. Это связано со...
Работодатели часто допускают дискриминацию в процессе отбора и в течение срока трудоустройства, что противоречит закону. Омбудсмен обратил внимание на наиболее частые случаи дискриминации.
Безработица в Чехии в августе застопорилась на уровне 3,8%. Без работы на конец месяца были 286 320 человек. Работодатели предложили 263 247 вакансий. Девятый месяц подряд количество претендентов...
§ 53 Закона № 262/2006 Трудового кодекса в первом абзаце четко указывает, что нельзя уволить работника, если он признан временно нетрудоспособным (dočasně práce neschopným, DPN), а также в период с...
Термин work-life balance, или концепция баланса между работой и личной жизнью, впервые появился в 1980-х годах. Его популяризировало движение за освобождение женщин, которые добивались улучшения...
Много опыта плюс перспектива. Самые высокие заработки в Чехии у людей после 40 лет, когда они находятся на пике своих сил и еще не опасаются, что на рынке труда ими никто не заинтересуется. По...
Увольнение без объяснения причин, которое хотят ввести в Чехии, вызывает противоречия в коалиции, но, по мнению бизнесменов, есть более важные темы, например сокращение бюрократии. Кроме того, они...
Несколько дней, а может быть, и все пять недель. Именно так выглядят летние отпуска в Чехии в этом году. Большинство, 36%, взяли или собираются взять отпуск на две недели, 23% — на неделю, а 21% —...
Со следующего года некоторые чешские работники смогут получать зарплату в евро или другой валюте. Сегодня так могут получать зарплату те, кто работает за границей. Согласно готовящейся поправке к...
После волны инфляции, в результате которой реальная заработная плата сильно упала, люди требуют от компаний более быстрого роста зарплат. Но, как правило, это делают только корпорации. Заработная...
Самой распространенной причиной, по которой чехи меняют работодателя, является рост стоимости жизни. Это следует из опроса, проведенного рекрутинговой компанией Randstad среди почти 5 000...
Во вторник работники Liberty Ostrava пронесли гроб в похоронной процессии перед статуей сталевара, а затем подожгли его. Предполагается, что люди будут продолжать работать на заводе, но без...
В Южной Корее принято строить два атомных блока одновременно, и хорошо, что Чехия решила так поступить в случае с «Дукованами». Изначально ČEZ хотела начать строительство второго блока через два...